与领导沟通时易犯的敬语错误

　　敬语一直都是日语学习的一个难点，作为日语的一种语言特色，也是必须要掌握的。在对话中能熟练地使用敬语，对你的职业生涯是十分有帮助的，但是在实际工作的过程中，总是不知不觉就犯下了用敬语与领导、同事交流或是接听电话时的大忌，下面的几种错误你犯了几个？

　　（１）对自己一方的人不使用尊敬语，要使用谦让语

　　【错例1】「申し訳ございません。田中さんはただ今席を外しています」→「申し訳ございません。田中はただ今席を外しております」

　　【错例2】「当社の社長さんが木村さまによろしくとおっしゃっていました」→「当社の社長が木村さまによろしくと申しておりました」

　　在日语中，和客户对话时，自己公司的人无论是同事还是社长，全部都不能用尊敬语。特别是在和公司外的人谈话时，有时连“社长”都要舍弃。

　　【正解】

　　取引先：田中社長はいらっしゃいますか。

　　秘書：申し訳ございません。田中はただ今外出しております。

　　（２）避免双重敬语

　　【错例3】「社長は何をお召し上がりになられますか」→「社長は何お召し上がりになりますか」

　　【错例4】「社長は何とおっしゃられましたか」→「社長は何とおっしゃいましたか」

　　如上例，「何をお召し上がりになられますか」中，在敬语动词「召し上がる」的基础上又加上了「お～になる」，变成「お召し上がりになる」，再加上「～られる」，最后变成「お召し上がりになられる」。虽然在日语里并非没有这样的说法，但是这种说法往往给人一种怪怪的感觉，很难给对方留下好的印象。

　　（３）敬语不统一会让人感觉不自然

　　【错例5】「社長、何時ごろ、お迎えにいきましょうか」→「社長、何時ごろ、お迎えにまいりましょうか」

　　【错例6】「社長はお目にかかれないと言っています」→「社長はお目にかかれないと申しております」

　　上面的例子虽然看不出有什么错误，但是却总觉得哪里不自然。错例5句中的「お迎え」表示的是自己的行为，所以在“去”的词语上也应该使用「行く」的自谦语形式「まいる」。错例6句中，后面的「と言っています」应该变成谦让语形式「と申しております」，保证句子前后一致。

　　在谈话中不要忘记文体应该前后统一。

　　（４）向领导转达时容易出现的错误

　　【错例7】「課長、社長が呼んでいます」→「課長、社長がお呼びです」

　　【错例8】「社長、課長が至急お目にかかりたいとおっしゃっていました」→「社長、課長が至急お目にかかりたいと申しておりました」

　　【错例9】「課長、Ａ社の担当者がよろしくと言っていました」→「課長、Ａ社の担当者がよろしくとおっしゃっていました」

　　上面两个例子虽然是公司内部的两个转达，但是身份、地位的上下关系必须区分清楚。错例7中，「課長、社長が呼んでいます」是对社长完全没有敬意的说法，在这里必须使用「社長がお呼びです」。

　　错例8中，课长、社长都是领导，但社长的地位要高于课长。于是向社长转达课长的话时，不能使用尊敬语形式「おっしゃっていました」，要使用谦让语形式「申しておりました」。

　　错例9是将其他公司负责人的话传达给领导，虽然话是其他公司的人说的，但是也必须要采取敬语尊敬语形式「おっしゃっていました」。

　　（5）和领导日常会话中容易出现的错误

　　【错例10】「課長、ちょっと来てください」→「課長、ちょっと来ていただけませんか」

　　【错例11】「今夜みんなで飲みに行くんですが、課長も行きたいですか」→「今夜みんなで飲みに行くんですが、課長もご一緒にいかがですか」

　　【错例12】「課長、今夜のパーティーには参加するつもりですか」→「課長、今夜のパーティーには参加なさいますか」

　　以上是在和领导会话中最容易被使用的错误用例。错例10中，「～てください」在翻译的时候虽然是翻译成“请”，而实质上并不是一种请求，是一种近乎命令的意思。所以对领导是不能使用「～てください」的。对领导和部下必须要使用「～てくださいませんか」或「～ていただけませんか」的委婉礼貌的请求表现形式。

　　错例11、12中，「～たいですか」和「～つもりですか」如果对同事、晚辈使用还可以，但是在寻求领导、长辈的意愿时则要避免使用「～たいですか」和「～つもりですか」了，否则会引起不快。